社長ブログ

最近ハラルマーケット・ハラル認証という言葉を良く耳にするので調べてみました。 ハラルマーケットがよくわかる本/総合法令出版

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Amazon.co.jp ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ ・ハラルとはイスラム教の戒律のこと ・ハラル認証を獲得すれば、イスラム国家への商品供給が進みやすくなることから、食品を中心としてこの認証を受けようという動きが広まっている ・全世界におけるイスラム教徒（ムスリム）の人口は、現在約１６億人（世界人口の約２３％）で、実はこのうち６０％以上は東南アジア諸国に居住している。そのうえ、ムスリム人口は２０２０年...

今月も引き続き営業活動に励んでおります。勿論私も営業活動してます。営業活動を辞めたら明るい未来は無いという認識を全社員に徹底的に刷り込みしております。 最近訪問看護事業を展開してるお客様の業績が非常に良いとの話を聞いて、訪問看護に興味を持ち、東洋経済の昨年上場した精神疾患に特化した訪問看護を展開してるN・フィールド社に関する記事を読みました。 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
・今期は売上高28億2100万・営利3億3100万と大幅な増収増益 ・全国15都道府県に57拠点・241人の看護師がいて、利用者は2900人。 ・１拠点当たり車3台・事務職員1...

今月は第３四半期の最終月です。我々の営業部隊はこの3ヶ月間懸命に営業活動してきました。月～土曜日ひたすら営業し続けました。　 そんな中でこの本を読みました
　
燃える闘魂/毎日新聞社

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■稲盛さんの事業を成功させるために時代や環境の違いに関わらず必要な12ヶ条
① 事業の目的、意義を明確にする
② 具体的な目標を立てる
③ 強烈な願望を心に抱く
④ 誰にも負けない努力をする
⑤ 売上を最大限に伸ばし、経費を最小限に抑える
⑥ 値決めは経営
⑦ 経営は強い意志で決まる
⑧ 燃える闘魂
⑨ 勇気をもって事に当た...

営業の仕事は常に数字で評価されます。 営業以外の仕事、例えば完璧な資料作成、事務作業など諸々を幾らハイクオリティでこなしたとしても、数字が出てないなら言い訳にしかすぎません。 営業以外の仕事をちゃんとしてる自分に勝手に満足してるだけ。 何がどうなろうと営業は数字でしか評価されない職種。だからこそリターンも用意されてる。 営業はこのマインドが無いと話になりません。

部下のタイプは８つに分けれるとの事です。 できる上司は「教え方」がうまい (NJセレクト)/日本実業出版社

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Amazon.co.jp ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ １　まったくの初心者：まったくの初心者が教えにくいというのは、ただの先入観。教えたことを何でも素直に吸収するので、本当は教えやすい。 ２　教え方に文句をつける部下：教え方に文句をつける部下に対しては上下関係を徹底させ、即効性のあるノウハウを教えて、納得せざるをえなくする。 ３　根拠のない自信がある部下：根拠のない自信がある部下には、あえて好きなようにやらせ、その失敗を...

給料は仮払い。 経営者及び人の上にたつ人間こそ最も大事にして欲しい感覚。 数字が出ない＝上司の責任＝経営者の責任 経営者及び役職者は人の痛みを解る人間にならないと。 最前線の人間にはお金を出さないと。 評価は全員平等。やる気ある人間で成果を出す人間には正当な評価。 僕が目指す会社の姿。 明日もお客さんの期待に応えましょう。 iPhoneからの投稿