社長ブログ

いつも懇意にさせて頂いてる外資系金融機関所属のエクゼクティブの方との会話で教訓になった言葉がある。 その方はまあざっと年収3000万～5000万位のエクゼクティブの方だ。 全身から溢れんばかりのオーラを出していて、これが本当に感じる事ができるから

凄い。 その方との会話の中で『夢と目標の違いってわかる？』との僕に対しての質問があった。 僕　『夢は抽象的な事を対象にし、目標は具体的な事を対象にするのが相違点では無いでしょうか』 その方　『夢に日付が入ると目標なんだよ。いつまでにそれを成し遂げたいのか。それが大事な事なんだよね。』 僕　『なるほど！熱い熱すぎるー・うおー　』お会いさせて...

最近、読んだ本の中でなる程と気付かされた事がある。 著者はソニー生命のエクゼクティブプランナーの林さんという方で タイトルは【１年間の目標を２０分で達成する方法】だっとと思う。 この方はかなり著名な方で、雑誌のプレジデント何かにも良く 出ていらっしゃる方である。多分推定だがソニー生命でのあのクラス の方だと余裕で年収は１億以上だろう。 その本の中に、営業マンが上司から（目標数字達成できるな？） と質問した時に（がんばります。）と答える部下は絶対にその目標を 達成できないと記載してある。 がんばりますという言葉には、すでにできなかった時の言い訳が 含まれてるというのだ。本当に達成する人は（...

先日、以前勤務してたヘッドハンティング会社の同期の先輩方とお酒を飲む機会があった。 当時の中途入社で僕と同じ入社時期の同期はもの凄くレベルが高かった。 若くして大手・ベンチャー問わず役職者につき、部下をマネージメントして成果も出して、 会社内での評価もかなり高い。 皆マインドも高く、行動力もある。その中では、僕が一番出来が悪く、入社当初相当苦労をしてた時に良く助けて頂いた。 同期の一人の先輩と酒を飲み交わしながら、今後の日本とか、人生観とかについて熱く話を してる際に凄い勉強になった話を聴けた。これは先輩が大学時代に経営学を学んでた経緯もあり、たくさんの経営者の講演を聞いており、その中の...

ノルマ（目標数字）って、どの会社にもあると思う。 今の僕の状況は、クライアントから明確なノルマを言われてる訳ではないのだが、

自然と最高の成果を残したいと思ってる。残せるだけ残したい。 結構昔から何かに向けて、がむしゃらに行動するのが好きだったりした。

その行動自体が快感だったりした。 ただその時は部活であればチームメートだったり、会社でいえば同僚・先輩が居た。 今は全く一人なので、自分の真の価値が問われる。今まで感じた事無い快感を求めて明日もガンバロー

先日、ゼミの集まりに行って参りました。 実は何と何と僕の大学のゼミの卒業生が今をときめく会社の社長様で、 その方の上場祝賀兼激励会という趣旨の集まりでした。 その方とはＧＲＥＥの田中社長様です。ＧＲＥＥと言えば、去年ＩＰＯした銘柄で, SNSサービスを軸に、会員数1000万人超、営業利益率50%超と今をときめく 会社。 田中社長の【人生を懸けて世の中を変えたい】との思いで起業されたとの お話感動しました。 自分に置き換えてみると、自分が手がけてるサービスの意義は、お客様が本当により良い人生を送る為に、ご自身にとって本当の幸せとは？と真剣に自分自身に問いかけて頂く事だと思っている。 この積...

近況報告であるが、先月に独立をした。 今年秋頃には会社を登記する予定。 生涯忘れられない事が、独立して直ぐにお客様になって頂いたクライアント様の存在。

本当感動した。 クライアント様の為にも、自分の為にも、社会の為にもきっちりと成果を出します。