2026年7月の記事一覧

求人の数が多く条件では差がつきにくい販売職で、「入った先にあるキャリア」を企業側から聞き出してお伝えした事例です。
販売職の採用は、条件では差がつきません
販売職は求人の数が多く、勤務地・シフト・給与といった条件だけで比べられると、どの求人も似て見えます。差がつくのは「この会社で働くと、どんなキャリ

社長ご本人からカルチャーや活躍している社員の人物像を伺い、それを求職者に事前共有することで、面接を確認の場に変えた事例です。
面接を「探り合い」から「確認の場」に変える
面接は本来、相互理解の場です。しかし多くの場合、限られた時間の中でお互いを探り合う形になります。事前に相互理解ができていれば、面接

経験の有無よりも人物・性格を重視したいという不動産会社様で、すでに活躍している社員の思考パターンを言語化し、それを採用基準に置き換えた事例です。
未経験の営業職採用で、何を基準にするか
未経験者の採用は「ポテンシャルで採る」と言われます。ただ、ポテンシャルという言葉のままでは基準になりません。すでに

株式会社オルガロの導入事例をまとめたページです。営業支援、採用支援、転職支援の3つに分かれています。まずは、いまお探しの領域からお進みください。
どの事例をご覧になりますか


営業支援・営業代行をお探しの方
完全成果報酬型の営業支援です。電話でのアプローチと、決裁者へのご紹介。打ち手ごとに事例を分

電話でのアプローチによって商談をつくった事例をまとめています。業種も商材もばらばらですが、共通しているのは「毎月一定の商談は必要だが、固定費は増やしたくない」という状況から始まっている点です。掲載しているすべての事例で、初期費用・月額固定費はいただいていません。
オルガロが考える、テレアポ代行の前提

決裁者に会わなければ決まらない商材があります。そうした商材について、弊社の既存顧客のネットワークを活用したリファラル営業で成果が出た事例をまとめています。
なぜ、決裁者には紹介なのか
ある程度の規模の会社の社長に、いきなりお電話をしてアポイントをいただける確率は、現実的に高くありません。多くは受付の

オルガロの人材紹介は、一般的な転職エージェントとは入口が違います。人事担当者を窓口とするのではなく、企業の社長・決裁者・採用責任者と直接つながっているためです。その結果、求人票には書かれていない情報をもとにご紹介ができます。ここでは、実際にご支援した企業側の事例をまとめています。
なぜ、求人票に書か

オルガロの転職支援は、企業の社長・決裁者と直接つながっているところから始まります。そのため、求人票には書かれていない情報をお伝えできます。転職を決めていない段階でのご相談も歓迎しています。
※ ご本人の許諾が必要なため、個別の転職成功事例は掲載していません。以下は実際にご支援した内容をもとにした、支

人員をお客様先に常駐させる形のサービスを、規模の大きい企業や地方の企業には電話で、中小ベンチャーには決裁者へのご紹介で開拓した事例です。
相手の規模によって、届く手段が変わります
この事例で行ったのは、相手によって手段を分けることでした。規模の大きい企業や地方の企業には電話で。中小ベンチャーのように

名刺フォルダに眠っている数百枚。CRMに残ったまま触れられていない失注案件。何年も前に問い合わせをくれたが、そのままになっているお客様。──株式会社オルガロは、こうした過去リストの掘り起こし（休眠顧客の再活性化）を、完全成果報酬型でお引き受けしています。
新規開拓ばかりが営業だと思われがちですが、す

新しいサービスを立ち上げた。新しい市場に出ていきたい。既存商材を別の業種に売れないか試したい。──こうした場面で、株式会社オルガロは電話営業を使ったテストマーケティングをお引き受けしています。初期費用0円・月額固定費0円の完全成果報酬型なので、検証そのものに固定費がかかりません。
「売れるかどうか分

決裁者と直接話せれば、商談は速く進み、確度も上がります。「決裁者とのアポイントが欲しい」というご要望は、まったく正しいものです。
問題は、そこへの行き方です。株式会社オルガロは、決裁者アポイントを目的に置く場合、テレアポではなく紹介（リファラル）をご提案しています。2009年の創業から3,000社以

株式会社オルガロは、初期費用0円・月額固定費0円の完全成果報酬型でテレアポ代行（電話営業代行）をお引き受けしています。2009年の創業から17年、業種を問わず企業の新規開拓に関わってきました。 このページでは、テレアポ代行を検討されている企業さまに向けて、私たちが実務のなかで何を重視しているかを具体

未経験からの転職、自己分析のやり方、年代別・職種別の給与データ、キャリアの考え方まで。求職者の方との面談で繰り返し聞かれた内容を、記事と動画の両方で目的別に整理した総合インデックスです。

営業リストの作り方、トークスクリプト、初回・2回目の商談、USPの立て方、費用対効果の考え方まで。完全成果報酬で営業支援を続けるなかで蓄積した実務を、記事と解説動画で目的別に整理した総合インデックスです。

株式会社オルガロが完全成果報酬型の営業支援・営業代行でご支援した企業の導入事例をまとめています。いずれも初期費用0円・月額固定費0円でスタートした実際の取り組みです。業種・課題・打ち手・成果の順に整理していますので、自社に近い事例からご覧ください。
業種別 導入事例一覧



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