本当に採用したいです
最近、中々更新ができず失礼しました。
最近の僕の願いはとにかく若手人材を採用したいという事です。
貪欲に自分の目標をひたすら追っかけて仕事をきっちりできる人が良いです。
そりゃみんなそうだろうって話ですが。
とにかく高い上昇志向を持った若手で、粘り強く仕事ができる人が欲しいーーーー
何故若手かというとパートナー達は居るからです。ポテンシャルを持ってる若手が欲しい。
絶対に今のままだったら理想の自分に到達できない・現状の自分を変えないといけない・自分はやれる・私は優秀だ・チャンスさえあれば必ずものにする。
上記の様なマインドをお持ちの方で、創業間もないアーリー企業に興味が有る方いたらご連絡ください。もしくは
紹介してください。
直接弊社の事業内容、他者との違い、強みを伝えさせてください。
とにかく、上昇思考を持った若手の方。僕自身が日々感じてる事ですが、本当に全くゼロの状態から成果を生み
出していく事は自分にとって最強の教科書になります。
視点が変わります。人生において無駄な時間を削れます。価値が無い事に時間を割かなくなります。考えても意味が無い事を考えなくなります。とにかく、何もかもが変わります。
最近の日経新聞で見たけど、業績絶好調のサムソン電子のトップに復活したイ・ゴンヒ会長がグループ社員にこう言ったそうです。【妻と子供以外はすべて変えろ】
間違いない。本当にいつまでも変わらないねとか言われてる時点で終わりだと思った方が良いと思ってます。good by。サヨナラ。
きっと一瞬でも圧倒的に成長したいと思わなくなったら、多分死にます。そんな事は耐えれないですね。
死ぬまで、一生成長し続けて、実力つけて、突き抜ける事しか考えれません。
あー本当にポテンシャル有る若手の人が欲しいー
最近の私の切実な願いは、とにかく若手人材を採用したい、という事だ。貪欲に目標を追い、仕事をきっちりやり切る人。高い上昇志向を持ち、粘り強く働ける若手が欲しい。なぜ若手かといえば、経験豊富なパートナーは既にいるからだ。「今のままでは理想に到達できない」「自分を変えたい」「チャンスさえあれば必ずものにする」——そんなマインドを持ち、創業間もないアーリー企業に興味のある方に、ぜひ来てほしい。
私がポテンシャルのある若手を求めるのは、弊社の完全成果報酬の営業支援が、本人の成長がそのままお客様への価値になる仕事だからだ。成果が出なければ一円も頂かない厳しい現場だが、だからこそ若手は最速で成長する。テレアポ代行で決裁者と渡り合い、営業代行で受注を勝ち取る——その実戦の積み重ねが、何物にも代えがたい力になる。上昇志向と粘り強さがあれば、年齢や経験を超えて、お客様に貢献できるプロになれる。
創業1期目、共に理想を追える若い仲間を、本気で探している。完全成果報酬の営業支援という、自分の力で道を切り開ける環境で、人生を変えたいと願う若手を育てたい。営業代行・テレアポ代行の現場で、本物の実力と成果を出す喜びを掴んでほしい。「自分を変えたい」と本気で思う方がいれば、ぜひご連絡を。共に、お客様の成果と、自分自身の成長を、掴みにいこう。